开课时间:2020/9/29 学费:5200 学制:3天 开课地点:深圳 在线报名
学习投资:5200(学习费、教材、学员电子版教材、赠送午餐、茶点、发票等)认证费用:中级证书1000元/人;高级证书1200元/人(参加认证考试的学员须交纳此费用,不参加认证考试的学员无须交纳) 备注:1...
开课时间:2020/9/29 学费:4800 学制:2天 开课地点:郑州 在线报名
2020中层管理能力提升特训营第一期《从专业走向管理——自我认知、意识转变,梳理理念》第二期《目标管理——目标、计划与执行》【时间地点】2020年5月30-31日•郑州【培训费用】5800元/人,(费用...
开课时间:2020/1/9 学费:3800元 学制:1天 开课地点:广州 在线报名
【超值服务】凡参训企业将获得价值10万元超值服务:1、课前填写《企业管理问题诊断表》建立永久性客户数据库,终生跟进服务;2、课中现场拿出《8个门店整改方案》;3、课后赠送《90天落地行动手册》...
开课时间:2020/9/29 学费:4200 学制:2天 开课地点:广州 在线报名
角色认知与管理技能提升课程【课程背景CourseBackground】作为一个优秀的管理者,如何带领团队提升组织绩效都是一个非常重要的命题,只有正确的角色认知和科学高效的管理,才能将战略执行到位。高层...
开课时间:2020/9/29 学费:4200 学制:2天 开课地点:深圳 在线报名
作为一位优秀的管理者必须思考以下几个问题:1、管理的实质:究竟是什么?2、管理的目的究竟是改变人,还是任用他的才能,如何思考和处理两者之间的辨证关系。3、管理者在自己的工作岗位上如何才能管...
开课时间:2020/1/10 学费:2800元 学制:1天 开课地点:贵阳 在线报名
课程大纲一:互联网+管理思维1、互联网+时代的经营环境2、互联网+对企业的影响3、互联网+管理思维二:互联网+时代管理角色转换1、互联网+时代的管理素质2、互联网+时代的管理角色认知3、互联网+时...
开课时间:2020/5/23 学费:1980元 学制:1天 开课地点:北京 在线报名
课程背景当前世界经济的不确定性显著增强,企业面临前所未有的机遇与挑战,而团队建设与管理中目标模糊、心态匮乏、协同不力、凝聚力差等现象没有明显改善,严重制约了企业运营目标的有效达成。而传...
开课时间:2020/9/29 学费:4500 学制:2天 开课地点:上海 在线报名
课程背景◆企业的好坏不仅取决于决策层,中高层的管理水平更起到了关键的作用。◆中高层是企业的中流砥柱,一个企业的成功,必须有出色的中高层作为基础,否则企业很难有出色的表现。因为中高层是执...
开课时间:2020/9/29 学费:5200 学制:2天 开课地点:上海 在线报名
【课程介绍】团队管理的本质就是打造一支“招之即来,来之能战,战之能胜的团队”。“招之即来”是下属忠诚度与上司领导力层面的问题,而“战之能胜”则是能力层面的问题。本课程也是针对如何修炼自...
开课时间:2020/6/12 学费:19800元 学制:2天 开课地点:贵阳 在线报名
课程版块团队体验模型系统会议运作实施系统 人员招聘培训系统团队文化激励系统团队有效激励系统情境沟通模式系统分主题,按模块,完整流程复制,关键要领解剖,现场演练实操,团队打造核心系统活性移...
开课时间:2020/9/29 学费:4200 学制:2天 开课地点:杭州 在线报名
课程收益1.情景分析:弄清事实,把握关键,找到最有效的问题解决办法;2.原因分析:推断原因,排除原因,花最小的代价找到最可能的原因;3.决策制定:提高决策准确率和效率,使个人和集体决策更加透明和合...
开课时间:2020/6/22 学费:2650元 学制:1天 开课地点:上海 在线报名
课程目标通过培训可以帮助企业的各级管理者、工程师和班组长等人员能够有效的采用8D工作方法对不符合进行描述、分析和实施纠正措施,提升其分析问题、解决问题的能力,有效的提升公司的质量管理水...
开课时间:2020/9/29 学费:3200 学制:2天 开课地点:青岛 在线报名
课程收获企业收益:1、为企业培养教练式领导者,提升核心领导能力,高效完成工作任务;2、打造奋勇前进、开拓进取的团队氛围,提高员工的责任感,提升团队绩效;3、优化企业管理人才结构,提升企业管理绩...
开课时间:2020/7/24 学费:2800元 学制:1天 开课地点:厦门 在线报名
课程背景情绪管理:最应具备的职场技能在管理团队中,您是否遇到过如下场景:工作遇到了阻力,明知自己情绪控制有问题,但找不到方法调节;团队成员工作消极被动,不知如何调动员工的积极情绪;相关业务...
开课时间:2020/9/29 学费:4800 学制:2天 开课地点:上海 在线报名
【培训对象】需要激发下属潜能的中高层领导者,新任管理者及从技术走向管理的管理者【课程价值】“教练型领导”是通过对话支持下属实现组织目标的管理方式。之于只顾发号施令、疲于“救火”的传统...