《持续增长的战略管理》训战班课程特色与背景学习方式：团队研讨共创，专家点评输出课程背景：30年来，华为持续地高质量增长。而近年来，中国企业通过学习华为增长的秘诀，并将底层的逻辑方法引入到自身企业中也取得了高增...

OKR战略解码-打通战略到绩效的桥梁课程特色与背景我们当下处于复杂多变、充满挑战的乌卡（VUCA）时代（多变的Volatility，不确定的Uncertainty，复杂的Complexity，模糊的Ambiguity），很多传统的商业模式和管理规则被推翻和...

导向发展的全面预算匹配战略与经营的资源配置课程特色与背景课程背景您是否遇到过下列情形：（痛点描述）情形一：订指标讨价还价、订预算争先恐后情形二：各级组织不断的要求加人，费用增长超出业绩增长情形三：预算花完了，...

战略供应商寻源与运作管理课程特色与背景课程背景：全球供应链的急剧变革，整个市场的不确定性在增加，采购对供应商的管理越来越困难，采购越来越难以获得对供应商的掌控力和供应链上下游的优势。同时，组织内部的利益相关...

采购品类管理及品类战略制定课程特色与背景课程硬件要求：学员会进行提前分组；每组需要至少1台笔记本电脑由小组内学员自带，助理会与各小组成员提前进行协调；使用讲师指定的汇报用Presentation模板进行练习，在此基础上...

采购品类策略管理-使企业盈利最大化战略方案及实...课程特色与背景课程背景：全球政治格局的动荡，技术创新导致产品生命周期越来越短、世界越来越平，任何一家企业都在全球化下竞争、人人有责的可持续发展，消费者对独特...

基于战略的绩效体系设计实战训练营课程特色与背景 【课程背景】 绩效管理是承接和执行企业战略的一项非常重要的管理工具，甚至有人提出21世纪的企业管理＝人力资源管理＝绩效管理，于是绝大部分企业都在推行绩效管理，真正...

SWP：战略人力配置规划与岗位编制课程特色与背景课程简介不确定的环境下，企业追求高质量发展，“配称战略、提振人效”成为组织与人才管理的关键导向，基于战略和人效提升的人才规划和人力配置愈发被重视，“提质增效”的...

战略招聘：基于胜任力的高端人才甄选课程特色与背景  课程背景：  本次课程【战略性招聘】更加从宏观与精深来解读竞争对手的关键岗位人才策略。过往的招聘规划往往看重粗指标，如人才数量，人才层级，人才质量，但过于泛泛...

★供应链架构战略规划与最佳实践课程-（SCOR-DS...课程特色与背景前言：随着我们进入到VUCA（Volatile，Uncertain，Complex，Ambiguous的缩写），即进入到易变性、不确定性、复杂性、模糊性的乌卡时代，供应链管理也随之发生了...

战略供应源搜寻及供应商选择评估课程特色与背景 本课程的特色: 本课程介绍了供应源搜寻的战略制定、一般过程及方式方法，供应商选择评估的流程与方法，从供应链与供应商的视角看供应源搜寻，如何对供应商进行财务评估，评...

解答2024年常见问题|北京大学管理与创新战略研修班尊敬的学员们，2024年的北京大学管理与创新战略研修班即将开始招生，我们特别为您准备了以下常见问题解答，希望能够帮助您更好地了解我们的课程，并为您的报名提供便利。...

2024年北京大学新时代企业战略转型研修班常见问题解答北京大学新时代企业战略转型研修班是一次难得的学习机会，旨在帮助企业领导者和管理精英们掌握战略转型的关键技能和知识。然而，对于许多潜在学员来说，可能会有一些...

北京大学新时代企业战略转型研修班2024年：常见问题解答如果你对北京大学新时代企业战略转型研修班2024年感兴趣，可能会有一些常见的问题。以下是五个常见问题及其解答，帮助你更好地了解这门课程。问题一：这门研修班适...

项目总览【课程结构】金融，作为全球创新发展的引擎，正在推动资本市场的融资方式不断创新。企业的经济金融能力已成为其成长壮大的关键因素。在这个日新月异、竞争激烈的世界舞台上，中国企业家如何在这个大背景下，进一...