施炜瑾
老师介绍:《业绩提升与人效改进--打造事成人爽的绩效管理体系》原华为人力资源领域专家科兴生物制药上市公司副总裁施炜瑾曾获得华为最高荣誉金牌奖,是华为公司“TRUST有效激励模型”的初创者。助力企业优化与完善组织绩效管理
主讲课题:《业绩提升与人效改进--打造事成人爽的绩效管理体系》
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《业绩提升与人效改进--打造事成人爽的绩效管理体系》原华为人力资源领域专家科兴生物制药上市公司副总裁 施炜瑾
曾获得华为最高荣誉金牌奖,是华为公司“TRUST有效激励模型”的初创者。助力企业优化与完善组织绩效管理体系及相关工具方法的落地实施,赋能企业站在人效管理的视角打通人力资源各项职能,夯实企业绩效管理最后一公里。
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