天津商业大学与美国东密西根大学合作人力资源管理硕士项目本项目2003年经国务院学位委员会办公室 11号文件批准开始举办，2007年通过教育部复核后获得中外合作办学项目批准书。近百年来，美国的高等教育水平一直在世界范围内处于领先的地位。本项目着力引进美国人力资源管理方面的前沿理论和实践经验，致力于培养新的世界经济格局下我国经济发展所需要的人力资源管理骨干人才。天津商业大学中外合作办学的优势如下：

        项目特色

        ◎本项目师资力量雄厚，2/3的核心课程由美国专家全程讲授。担任专业课的中外教师中具有博士学位的占85%以上，100%具有高级职称。国内专业课教师大多具有出国培训经历，教学经验丰富，保证了中外合作办学项目的教学质量。

        ◎教学计划和培养方案设置合理，授课内容紧贴人力资源管理国际发展潮流，可操作性强，深受广大学员欢迎。 结合本校自身办学特色，借鉴和引进国外先进的教学模式、课程体系、教学方法和管理经验，拓宽了国际化人力资源管理人才培养的途径。

        ◎学员就业前景光明， 先进的教学模式和完善的培养方案，培养了学员具有国际先进管理理念、创新精神以及丰富的管理实践技能，为学员提供了多元化的就业选择和广泛的个人发展空间。

        ◎可赴美短期研修和实践，根据学员要求，可安排赴美国进行课程实践与交流，感受异域文化。

        ◎授课时间灵活，外教授课全程有助教参与。为保证上课出勤和教学效果,充分考虑在职人员的需求。 

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