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上海大学人力资源研修班推荐哪个课程

上海大学人力资源研修班推荐哪个课程?


上海大学人力资源研修班推荐哪个课程

上海大学(Shanghai University),简称“上大”,是上海市属、国家“211工程”重点建设的综合性大学,教育部与上海市人民政府共建高校。


HR,即人力资源,全称人力资源管理,又称人事。人事管理是为实现一定的目标,对所属工作人员进行选拔、使用、培养、考核、奖惩等一系列的管理活动。


人力资源培训课程备受考生欢迎,报考热度不减,如果您在上海报考,建议报考上海交通大学,课程含金量高,值得报考,课程详情如下:

课程优势与特色
       师资阵容强大:
       著名高校教授、中外知名企业高管、前沿政策先知联合执教。
       教学模式创新:
       案例教学、情景模拟、选配教程、自选讲师、入司指导,终身学习,增值服务
       课程内容实用:
       为企业管理者、人力资源管理者量身定制,课程前沿、实操性强。
       交流平台专业:
       HR+平台,智慧碰撞,资源共享,合作共赢。
       课程特色:
       突破传统的人力资源管理模式,囊括了最前沿、最热点的国家、企业人力资源管理变革思路,与企业战略规划匹配的教学进度,让学员更高效地与互动,通过培训、论坛、咨询、指导、参访、交流等多种学习模式,提供企业人力资源战略全方位解决方案,实现企业价值创新。
       

【目标】
       以时信息,与时俱进,上海交通大学人力资源创新管理研修课程是突破传统的人力资源管理培训技巧,囊括了最前沿、最热点的国家、企业人力资源管理变革思路,与企业战略规划匹配的教学进度,让学员更高效地与战略咨询师互动,通过培训、论坛、咨询、指导、参访、交流等多种学习模式,提供企业人力资源战略全方位解决方案,实现企业价值创新。

【对象】
企业董事长、总裁、总经理、副总经理、人力资源总监、中层以上职级管理者。

【受益】
       本课程学员将:
       ● 全面系统地掌握HR高管、企业高层管理者需要了解的综合管理知识,包括战略人力资源、全面预算管理、创新招聘、人才管理及企业内部人力资源全面解决方案
       ● 掌握先进而实用的管理方法,形成自己的管理理论,获得并建立有效的战略思维模式
       ● 深刻理解HR管理者的特殊角色,更有效地处理对上和对下,对内和对外的关系
       ●加入交大HR+联谊会,与近2000位企业管理者和人力资源高管共同交流成长。
       

【课程内容】
       每个月集中2天研修(周六、周日)
       10次必修课+1次移动课堂+1次选修课
       期间免费参加高端讲座,企业参访,JDHR+平台活动。
       *全部课程学时为12个月

【颁发证书】
       上海交通大学人力资源创新管理研修班结业证书
      

 【研修费用】
       研修费人民币46800元
       包含学费、讲义费、教材费、考务费、餐费、教务服务费、证书工本费等费用;交通费、住宿费自理。
       集团3人以上报读可享9.5折优惠


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