华为人力副总吴建国演讲介绍

在当今快速变化的经济环境中，企业如何通过有效的薪酬激励策略来吸引和留住人才，成为实现持续性增长的关键。华为人力副总吴建国，作为量子教育人才发展首席专家，将为您揭示华为背后的成功秘诀。

吴建国，华为人力资源原副总裁，是华为人才管理体系的构建者之一。他亲历了华为从几个亿到数百亿的飞跃，深知组织与人才管理在企业成长中的重要性。在《驱动效益增长的薪酬激励》落地班中，他将分享如何运用组织与人才杠杆，助力企业实现跨越式发展。

本课程深度对标华为的成功经验，吴建国老师将结合自己丰富的实战经验，为您提供一套科学、实用的薪酬激励方案。通过学习，您将掌握如何通过有效的激励机制，激发员工潜能，提升团队绩效，从而推动企业效益的持续增长。

至今，吴建国老师已陪伴100+企业实现从几个亿到数十亿，甚至数百亿的飞跃，为全国1000+企业提供组织运作与人才管理的咨询与培训。他的课程不仅具有理论深度，更强调实战应用，帮助无数企业突破发展瓶颈，实现质的飞跃。

更多吴建国演讲课程信息，您可联系新中华学习在线老师进行详询，联系电话：400-061-6586。让我们一起学习华为的成功之道，解锁薪酬激励的秘密，助力您的企业实现持续性增长！