组织罗盘：打造生态型组织，构建高绩效团队课程特色与背景课程大纲面授时长：1天1晚课程费用：5800元/人课程对象：1、企业决策层：董事长/CEO、业务带头人、战略企划负责人、CHO；2、企业运营层：各业务线中层、HRD、HRM、OD...

战略导向的绩效管理实践课程特色与背景【引言】很多企业都在通过绩效管理的手段实现组织经营目标，但大多数停留在初级应用层面，对于绩效管理的范围、类型、结果应用等问题存在认知上的误区，甚至通过绩效考核手段达到控...

咨询式绩效与薪酬管理实战训练课程特色与背景课程背景：很多企业推行绩效的困惑：“有的企业推行了绩效考核，不是流于形式，就是虎头蛇尾、不了了之，究竟优秀企业是怎样推行绩效管理系统，通过绩效与薪酬管理系统实现人才...

高绩效团队的强力打造课程特色与背景【课程背景】现代企业管理中，为什么我们的营销总是单兵作战，形不成团队合力？为什么我们现有的生产效率总是增长缓慢？为什么我们的管理总是流于一种形式，缺乏强大的团队执行力？为...

6D薪酬精准激励-36种方法合规落地薪酬绩效管理风...课程特色与背景【课程背景】在百年未遇之大变局的VUCA背景下，随着产业升级、竞争加剧、人才成本不断增长，导致企业利润空间受到很大压缩；另外，Z世代职业人逐步成为人...

绩效管理实操方案班课程特色与背景课程背景：全面掌握定量指标目标分解相关工具与实操技巧全面掌握定性指标标准建立相关流程与实操技巧全面掌握绩效合同与考核卡制定相关流程与实操技巧全面掌握绩效制定-绩效辅导-绩效...

深化国有企业三项制度改革与差异化薪酬绩效模式设...课程特色与背景各有关企事业单位：深化国有企业三项制度改革，适应社会主义市场经济体制的迫切需要，优化经理层与骨干人员的差异化薪酬分配体系，提高核心人员工作积极...

深化国有企业三项制度改革与薪酬绩效管理暨《国有...课程特色与背景各有关企事业单位：深化国有企业劳动、人事、分配三项制度改革，是适应社会主义市场经济体制的迫切需要，是深化国企内部改革的重要突破口，通过建立现代...

基于流程的组织绩效提升课程特色与背景学员痛点企业流程混乱，导致执行效率低下和质量不稳定管理层对流程管理的价值认知不足，到时流程管理难以落地组织绩效制定缺乏依据，绩效评估没有抓手课程亮点落地性强，来自国际流...

关键团队薪酬绩效激励方案班（销售+研发+生产+高...课程特色与背景课程特点：市场上首次专门针对全价值链短期激励奖金方案设计与运营的培训课程，绩效激励体系构建及方案设计的全景鸟瞰；根据不同业务类别和人员特点...

企业改革与管理创新培训班（专题班）-新一轮国企...课程特色与背景培训内容1.国企改革新时期人力资源创新管理；2.人力资源规划实操与实施方略；3.人力资源招聘、选择与录用的方法与技巧；4.企业核心人才培养与梯队建设；5....

打造高绩效财务团队-Excel财务自动化报表训练营课程特色与背景【课程收益】1、通过课程使学员清楚认识规范数据的重要性；2、采用企业真实案例，结合Office软件功能，掌握数据思维在日常工作的应用；3、通过本次课程，让学...

生产计划与物料控制绩效生产计划与物料控制是企业生产管理中的重要环节，关系到企业的生产效率、成本和质量。生产计划是指根据市场需求和企业生产能力制定的生产目标，物料控制是指对生产过程中所需物料的采购、储存、...

管理培训公开课：北大研修班——打造高绩效团队的必修课 管理培训公开课是企业管理者提升管理能力和团队协作水平的重要途径。在众多培训机构中，北大研修班以其独特的课程设置和优质的师资阵容，备受企业管理者的青睐。...

采购管理绩效提升与供应商质量改进课程特色与背景如何突破采购管理的内部和外部的种种限制，获得采购管理绩效？如何有效地平衡采购管理工作维度，避免采购陷入低质量的勤奋？如何提升采购管理工作的绩效，设计一个符合实际...