许林芳组织管理人力资源：《HRP四大实践和五大修炼》课程介绍

什么是《HRP四大实践和五大修炼》？这是一门由管理咨询师和讲师许林芳所开设的课程。这门课程旨在帮助管理者提高领导力和个人素质，让他们更好地组织管理人力资源。

那么，这门课程的具体内容是什么呢？首先，许林芳将会为学员们详细介绍HRP的四大实践，即人力资源规划、人才招聘、薪酬福利设计以及绩效管理。通过对这些实践的深入探讨，学员们将会了解到如何更好地进行人力资源管理，使企业更加高效地运作。

除此之外，许林芳还会为学员们介绍HRP的五大修炼，即领导力修炼、情商修炼、沟通能力修炼、团队协作修炼以及自我管理修炼。这些修炼将会帮助学员们提升个人素质，从而更好地发挥自己的领导力和影响力。

那么，为什么你应该选择这门课程呢？首先，许林芳作为一位资深的管理咨询师和讲师，具有丰富的实践经验和专业知识。其次，这门课程内容丰富、深入，能够帮助你全面提升自己的领导力和个人素质。最后，这门课程将会提供一系列实用工具和案例，帮助你更好地应用所学知识。

如果你想成为一名优秀的管理者，提高自己的领导力和影响力，那么《HRP四大实践和五大修炼》课程绝对是你不可错过的机会。赶快拨打报名电话4000616586，加入我们吧！

许林芳|数字时代·卓越组织进化系统

时间：2023/8/31

地点：深圳

学费：2.98万元

学制：3天2晚

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