为什么要学习企业传承？

企业的传承是实现企业持续发展乃至永续发展的大计，是企业绕不过去的坎。一个好的企业一定是一个与社会、职工、顾客可以全面进行良好交流的企业，是一个能将优异文明进行有效传达的企业，是一个善于讲故事的企业。了解企业传承的意义，才能懂得企业传承的重要性，才能顺利进行企业传承。

企业文化具有连续性。一个企业的文化总是在不断适应环境的过程中吐故纳新，淘汰落后成分，吸收先进因素，遵循着文化的积累、传播和变革规律中不断演进与成长。

企业文化可以凝聚人心。一个企业现在所取得的辉煌是几代人共同努力的结果，每一步迈进都汇聚了智慧和汗水，传承优秀的企业文化就如同传递一个接力棒，是一种情结的传达，是一种感情的寄予，更是赢得企业向心力，凝聚人心的有效方式。一些历史悠久老国企，经历了时代的风云变幻，有深厚的文化积淀，更应善于总结和提炼，这样承前启后，既是对企业发展历程的尊重，更是对老员工感情的尊重。

塑造企业形象。企业形象是指得到社会认可的企业文化的综合反映和外部表现，或者说是企业在社会中所处的地位和声誉。企业形象的形成和建立使企业的服务质量、人员素质、专业技术、公共关系在社会和客户心目中形成总的印象。企业形象不仅是社会公众所关心的事，而且与企业本身的生存和发展有着十分重要的内在联系。 

企业故事在企业传承中起重要的作用。通过企业传承能够为企业塑造卓有成效的行为模式供后来的员工遵循，供给解决问题的办法；它们使能让企业人始终保持警醒，激励人民挖掘潜能，努力把工作做得更好。

综上所述，可以看出企业传承的意义很大，企业传承不断增强着企业的自我内聚能力，让企业能够不断突破，实现企业的改造和完善。企业传承的意义就是延续优秀的事物，也是能让企业不断完善、不断突破的不竭动力。