人力资源薪酬培训介绍

人力资源薪酬培训介绍

薪酬是员工因向所在的组织提供劳务而获得的各种形式的酬劳，是人力资源进行管理的重要部分。

对于企业而言，薪酬的功能主要表现为以下几个方面：

1、促进战略实现，改善经营绩效

2、塑造和强化企业文化

3、支持企业变革

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