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房地产培训办法介绍

  • 发表时间:2022年10月11日
  • 文章来源:本站原创
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房地产培训办法介绍:


房地产培训办法介绍

现在市场上有很多房地产培训机构,它们旨在为房地产企业提供房地产公开课、房地产企业内训、楼盘考察、房地产总裁研修班,汇聚房地产行业实战专家和教授,一直以来专注于中国地产企业的人力、成本、采购、设计、工程、财务、营销、运营、战略、流程咨询、商业地产、旅游养老地产、产业地产等系统培训。


清华大学打造中国高端房地产培训项目:推出“清华大学房地产总裁研修班”,研讨中国房地产业的可持续发展。通过专业的师资团队、先进的教学模式、丰富的行业案例,引导中国房地产企业转变发展观念、突破发展瓶颈、集聚发展资源,进一步推动产业升级,开拓产业可持续的发展空间。


师资阵容

清华、北大、人大等著名高校的专家学者

国家发改委、建设部、国土资源部等政府主管官员、高级研究人员

国内外著名房地产推广、策划专家,地产界著名企业家


课程特点

1、资源整合- - - 以房地产开发投资的业务流程为主线,适当融合工商管理相关知识,整合房地产实战操作中所需的知识和能力,实现系统性和实用性的有效结合,量身定制、注重实战、学以致用;

2、思维训练- - - 采用互动式案例教学,由具备丰富理论知识和实践经验的专家、教授和企业家,结合成功或失败的真实案例,采用讲座、研讨、案例学习的方式,提升学员的理论水平和实战能力;

3、第二课堂- - - 研修期间将根据教学计划,组织学员到上海,青岛等城市上课。同当地政府有关部门、地产商开展座谈,了解当地地产产业的发展状况。

 

学习安排
       学制两年,每2月集中授课一次,每次3天,共224学时。

 

教学管理

1、 研修班设班主任1人和学习顾问3-4人,负责相关的教学管理和学习咨询服务工作;由班主任协助组建班委会,选举班长等班委会人员,协助教学管理;

2、 班委会组织球赛、企业互访、成立班级企业等活动;

3、 评选优秀学员,颁发优秀学员荣誉证书等。

 

培养对象

房地产及相关企业的董事长和总经理。适合房地产企业及相关行业,包括:1 房地产企业;2房地产设计与咨询机构;3 房地产研究人员; 4房地产经纪公司等。

 

学习收获

1、 建立可持续发展战略:通过解读国内宏观经济政策,剖析预测房地产微观市场的变化,帮助并指导企业建立可持续发展战略。

2、 夯实可持续发展基础:通过基础课程及专业课程的双项培训,使学员既系统了解房地产业的基础理论,又掌握房地产运作的实战能力,实现系统性和实用性的有效结合。

3、 分享可持续发展资源:互动式教学,促进学员们与专家、行业机构高管、清华师生等之间的交流,分享清华资讯网络及客户资源。

4、 掌握可持续发展趋势:由房地产权威专家、优秀房地产开发商等业界名流共同推动的趋势论坛,使学员了解房地产最新发展趋势,从而选准投资热点,规避投资风险。


以上内容就是相关介绍,如果您有意向报考房地产培训课程可咨询新中华学习网在线老师。

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