中层企业管理培训课精选:
中层管理培训面向的对象是作为企业中流砥柱的中层干部,对中层管理人员培训的主要目标有:为其提供胜任未来工作所必需的经验、知识和技能,使他们能够适应不断变化的环境中复杂的具体问题;使企业的宗旨、使命、信念、价值观和企业文化得到顺利传达,并真正在企业上下员工中发扬发大;培养个别骨干分子成为企业未来高层管理者的接班人。
专业培训:《领导力提升》特训营,适合各种行业中层管理人员培训,详情如下:
本课程在理念和方法上针对管理者的工作梳理,课程导师自上而下为现有管理者的工作做了专业的比较和区分,并在具体工作目标达成的过程中给予模式及步骤、方法与具体的技巧,课程体系逻辑完整、理论模型科学严谨、操作方法务实合理、应用技能简单实用。
本课程理论性、实操性、系统性强,通过学员深刻而全面的领悟管理的精髓,从而切实提升学员管理和目标达成的专业技能。
课程收益
(1)《管理者的目标管理与辅导激励》
(2)《管理者的时间管理与高效沟通》
(3)《管理者的角色认知与管理测评》
(4)《管理者的团队管理与心智模型》
(5)《管理者的团队凝聚与实践沙盘》
(6)《管理者的人格模型与自我认知》
(7)《管理者的实战案例与综合提升》
授课方式
视频观赏+小组研讨+互动游戏
案例分析+情景模拟+讲师示范
招生对象
1.享受政府补贴的企业优先;
2.创新型、成长型、企事业单位中高层管理者;
3.总经理、常务副总、运营总监、高级经理等;
4.建议企业组建中高层团队集体参加,以便于迅速形成共识,并保证信息的有效传达与对称!
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