现代社会及其运转的成效，越来越取 决于各类组织中管理者的成效。总裁班的管理者正在迅速成为社会的一项关键资源。成 为卓有成效的管理者，已经成为个人获得成功的主要标志！
一个卓越的经理人，应该是企业六大角色的诠释者：『企业战略的执行者、企业文化的传承 者、企业变革的推动者、沟通平台的构建者、管理效率的承载者、团队力量的凝聚者』。复 杂的商业环境和现实的管理挑战，要求管理者能够跨职能、跨专业的整合性思考企业多个职 能领域的经营管理问题，践行现代管理科学，更加全面、高效的推动企业发展！
整合性课程方案不仅注重学员对经营管理知识的获取（管理概念原理讲授及讨论），同时更 加注重培养学员全面解决现实问题的能力（案例分析及角色演练），并强调课后的实际操作 和分享，从而真正实现贯穿“知-行-省”全周期学习过程的整合性、实效性培养目标。
整合性课程方案为凸显实战型、应用型的课程特色，核心师资团队均具有丰富的企业管理实 践经验，善于将艰涩的管理理论作深入浅出的通俗化的讲解，结合讲师讲授、案例分析、小 组讨论、示范指导、角色扮演等多种学习形式，引导学员更容易地理解管理理论和技巧，让 学员学习到最实用的管理技能。
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