浙江嘉兴平湖人力资源培训班在哪报名？

浙江，简称“浙”，是中华人民共和国省级行政区。

HR，是“Human Resource”的英语缩写，即人力资源，全称人力资源管理，又称人事。人事管理是为实现一定的目标，对所属工作人员进行选拔、使用、培养、考核、奖惩等一系列的管理活动。

重点推荐：浙江大学高绩效人力资源官研修班，该课程班含金量高，师资团队雄厚，备受考生欢迎，如果您想报考，在新中华学习网就能报名。

【学员对象】

· 企业总经理、副总经理、首席运营官等决策层高管；

· 分管人力资源的副总经理、首席人才官；

· 优秀企业人力资源总监等其他涉及人力资源管理的中高层管理者； 

【拟邀师资】

精心筛选全国著名大学一线专家教授，以及国内最有影响力世界五百强企业人力资源高管，联袂人社部门高级官员，以不同身份不同视角为您开启实战人力资源管理创新之门。

王老师 浙江大学管理学院领导力与组织管理学系教授、博士生导师，美国康乃尔大学访问学者，浙江大学管理学院MBA人力资源主讲教师，浙江大学人力资源管理研究所副所长。

李老师 浙江大学副研究员（副教授），国际应用心理与性格形态学会九型人格课程授课导师。应用心理学专家，企业家生命教练。2001年创办了浙江大学企业管理培训中心，担任主任，拥有20年高端企业家培训经验。

尹老师 现任TOP10房地产人力资源负责人,20余年标杆地产培训体系构建专家,组织管控实在战专家,PTT国际银章培训导师，原万科人力负责人。

傅老师  浙大建工学院校外导师，十余年人力资源管理实战经案列分享。

王老师  资深劳动关系政策专家，擅长国家宏观人力社保政策解读及人力资源发展趋势分析，具有丰富的复杂劳动关系处理实战经验，是国内劳动关系政策指导权威。

丁老师  中国人民大学经济学院教授（ 2014年破格晋升）博士生导师 曾在深圳华为技术有

限公司市场部和人力资源部任职七年。

曾老师 组织战略管理高级专家，曾任职于中国三星经济研究所(北京)战略组组长，毕业于加拿大麦吉尔大学，明茨伯格得意门生，复旦大学管理学教授，擅长战略管理相关课程。

刘老师  人力资源管理高级专家 现任微软大中华区人力资源总监，高级劳动关系管理专家，南开大学博士,人力资源管理领域实践经验丰富，企业文化构建等方面尤为擅长。

李老师  组织发展高级专家，伦敦大学社会学博士，曾就职于奔驰中国、韦莱韬悦咨询等企业担任亚太区、中国区人力资源负责人，擅长组织设计与诊断、全面薪酬设计等领域。

闫老师 前沿讲座特聘专家，全球500强华人讲师、清华大学总裁班特聘专家、华中科技大EMBA班特聘专家、中国人力资源管理讲师50强、中天恒集团、威控电气等多家公司常年管理顾问 ，拥有16年大型央企、外资企业人力资源管理实战经验，从事咨询培训工作十余年来，先后深入600家企业进行深入调研访谈。

谈老师  复旦大学管理学院高级管理人员发展中心教学总监、上海能石教育科技有限公司CEO、领导力、心理学、人力资源等课程资深讲师、清华大学、北京大学、华中科技大学总裁

魏老师  （企业大学) 人才发展专家、曾任华为全球能力中心人才学院院长、九牧商学院院长、中兴通讯培训总监，在企业人才发展、企业大学建设等方面实践经验丰富，尤其在企业大学顶层设计，人才发展项目开发、领导力和软技能开发等方面实战经验丰富。

高老师  曾任国际经理人联合会（IMU） 中国区首席专家、国家发改委国际合作中心经济研究室副主任、高级讲师。

尹老师  （组织发展）组织发展专家，曾任戴尔公司高管，国内上市公司总经理，深入研究在高管教练、组织发展等领域，受聘于卡内基资深讲师、埃里克森团队教练，组织发展咨询顾问。

陈老师  中国培训师大联盟总裁首席顾问，欧洲教练技术学院国内首个人教练，北京曲美家具集团商学院院长。

宋老师  百校联盟签约专家， 中国法学会培训中心特聘教授，清华大学、北京大学、重庆大学、中南大学等总裁班特聘教授，北京市安博律师事务所执行主任。中华全国律师协会民委文化论坛新媒体组委员，中国上市投融资联盟秘书长。

徐老师  企业发展运营专家，曾任多家国内上市公司人力资源负责人，历任浙江青创院、国创院（中国）执行院长。多年从事心理学、创业管理、组织发展、领导力领域的理论与实务研究。擅长通过商业沙盘模拟的方式进行组织与梯队发展趋势诊断。

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