软件测试行业培训班好吗
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软件测试行业培训班好吗
软件测试前景还是很不错的。软件测试属于技术岗位,学习拥有一门技能,对学员找工作来说有很大的帮助。
目前的国内市场,很多软件企业都存在着重开发、轻测试的现象,甚至有很多互联网和软件企业都没有测试,上线纯靠开发和非专业的内部测试,这就造成软件产品的质量问题频出,上线后出现各种问题。但是软件测试人员人才紧缺。
为什么要选择软件测试工程师职位?
1、发展前景好,升职加薪易
由于软件测试的重要性是近几年才被充分认识到,因此高校教育和企业培养都还没跟上,致使软件测试人才严重供不应求,薪资也逐年走高。经验丰富的软件测试工程师,轻松就能拿到二、三十万年薪甚至更高!
2、人才缺口大,需求旺盛
中国软件测试人才缺超30万, 并有逐年扩大趋势,成为制约IT产业良性发展的主要瓶颈之一。同时,在被调查的软件测试从业人员所属公司中,IT互联网及金融领域占比超六成,对软件测试人才的需求也在急剧上升。
3、就业门槛低,性别无歧视
相对IT其他领域,软件测试要简单的多,无需高学历、专业对口,更无需工作经验。而且,调查数据显示:软件测试从业人员中,女性占比51% ,反而略高于男性,曾经是男人天下的IT业,女人也可以撑起半边天。
二、软件测试的含义
1983年,IEEE提出软件工程标准术语,软件测试定义为:“使用人工和自动手段来运行或测试某个系统的过程,其目的在于检验它是否满足规定的需求或弄清预期结果与实际结果之间的差别。通俗地说,软件测试就是对软件中的缺陷进行检测和预防。我们可以形象的把软件测试人员比作给软件看病的"医生"。
软件测试人员的主要职责是对软件产品的整个开发过程进行监督和检验,使之能够达到满足客户的需求,因此,对于企业来讲是十分重要的岗位。在国外,一般软件测试人员与软件开发人员的岗位设置比例是1:1,像微软,在开发时使用的软件开发人员是1700名,而专业的测试工程师有3200名,软件测试岗位的重要性非同一般。
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